رهبری گروه
معرفی کامل کتاب و دانلود رایگان یا خرید کتابهای صوتی یا PDF مرتبط با موضوعات: مهارت های رهبری، رهبری کارکنان، توانایی های رهبری، رهبری تیم، مفهوم رهبری و مدیریت، مهارت های مورد نیاز رهبری، مدیریت و رهبری آموزشی، خود رهبری، تعریف خود رهبری، دانلود کتاب رهبری
کتاب PDF راه و رسم مربیگری
- نویسنده: مایکل بونگی استانیر
کتاب راه و رسم مربیگری، نوشتهی مایکل بونگی استانیر، راهنمایی برای کشف پتانسیلها و چگونگی استفاده از آنهاست. این کتاب به افراد و سازمانها کمک میکند تا با صرفهجویی در وقت و انرژی، به بالاترین میزان بازدهی دست پیدا کنند و نتایج ارزندهای به ارمغان آورند. نویسنده، تجربیات خود را در هفت پرسش کلیدی خلاصه و در فرآیند پاسخدهی، خواننده را نسبتبه چالشهای مربیگری آگاه میکند. این کتاب، حکم کلاس... ادامه ›
کتاب دشمنان خود را آگاهانه انتخاب کنید
- نویسنده: گرگ دینکین
پاتریک بت دیوید و گرگ دینکین در کتاب دشمنان خود را آگاهانه انتخاب کنید به یک سؤال اساسی پاسخ میدهند؛ اینکه تفاوت بین رقیب تجاری شما و دشمنتان چیست؟ با مطالعهی این کتاب راهنمای پرفروش، شما رقبای حقیقی خود را خواهید شناخت، شیوهی بررسی مداوم وضعیت آنها را خواهید آموخت و فهرستی از نقاط قوت و ضعف خود تهیه خواهید کرد؛ با بهکارگیری تکنیکهای این اثر، به موفقیت شغلی و پیشرفت در کسبوکارتان دست... ادامه ›
کتاب PDF مبانی سازمان و مدیریت
- نویسنده: محمدجعفر زرین نگار
هر سازمانی، بزرگ و کوچک، به مدیریت و سازماندهی نیاز دارد. توان مدیریتی نیز بدون دانش و مهارت به دست نمیآید، کتاب مبانی سازمان و مدیریت در پی آموزش مهارت رهبری و مبانی مدیریتی به مدیران میانی و ارشد یک سازمان است. محمدجعفر زرین نگار، با کمک مدیران و محققان اقتصادی، مؤلفههای یک سازمان موفق و یک نظام مدیریتی همهجانبه را در اختیار خوانندگان قرار داده است. دربارهی کتاب مبانی سازمان و مدیریت... ادامه ›
کتاب چند اشتباه رایج یک مدیرعامل
- نویسنده: شایان شلیله
شایان شلیله در کتاب چند اشتباه رایج یک مدیرعامل، به موضوع بحران مدیریت در استارتاپهای ایرانی میپردازد و میکوشد راهکارهایی ارائه دهد تا مدیران به بهترین شکل تیمشان را تشکیل دهند و سازمانشان رهبری کنند. شلیله که مشاور و منتور دهها شرکت بوده، در کتابش به چالشهای اساسی مدیریت اشاره میکند، نحوهی برخورد درست با نیروی انسانی را میآموزد، از تأثیر مارکتینگ میگوید و اهمیت برند و فرهنگ سازمانی... ادامه ›
کتاب چگونه هر چیزی را اندازه بگیریم؟
- نویسنده: داگلاس هوبارد
داگلاس هوبارد در کتاب چگونه هر چیزی را اندازه بگیریم؟ تکنیکهای علم اندازهگیری را مرور میکند و به ما میآموزد چطور با کمک آنها ریسک تصمیمگیریمان را کاهش دهیم و با اطمینان بیشتری سرمایهگذاری کنیم. هوبارد در این کتاب مفهوم اندازهگیری را تعریف میکند، دلایل نیاز به آن را توضیح میدهد و درنهایت، میگوید که چطور در سازمان خود این روش را به شکل عملی به کار بگیریم و با کمک آن به سود برسیم.... ادامه ›
کتاب برگزاری جلسات
- نویسنده: گروه نویسندگان
کتاب برگزاری جلسات از انتشارات هاروارد بیزینس ریویو، اصول و مبانی برگزاری یک جلسهی کاری را توضیح میدهد و کمک میکند با کمترین اختلاف و به بهترین شکل جلسات را پیش ببرید و به نتیجهی دلخواه برسید. این کتاب مختصر و مفید تلاش دارد نحوهی تهیهی دستور جلسه، انتخاب مهمانها، میزبانی، اجرا و مدیریت اختلافات را آموزش دهد. دربارهی کتاب برگزاری جلسات یکی از شیوههای تصمیمگیری و بررسی مسائل سازمانی،... ادامه ›
کتاب از من تا ما (راهنمای جامع کار تیمی)
- نویسنده: منصور دهستانی
کتاب از من تا ما (راهنمای جامع کار تیمی) نوشتهی منصور دهستانی، راهنمای جامع و کاربردی برای کار تیمی اثربخش است. این کتاب با زبانی ساده و روان، مفاهیم کلیدی کار تیمی را به خواننده میآموزد و با ارائه راهکارهای عملی، به او کمک میکند تا مهارتهای خود را در این زمینه ارتقا دهد. دربارهی کتاب از من تا ما (راهنمای جامع کار تیمی) کتاب از من تا ما (راهنمای جامع کار تیمی) نوشتهی منصور دهستانی، یک... ادامه ›
کتاب برای رهبری متولد شدهاید
- نویسنده: میخائل کوشچلنی
کنترل نیروهای حاضر در شرکتها و موسسات نیاز به برنامهای هدفمند دارد و این برنامهها با نظارت یک شخص آگاه محقق میشود. کتاب برای رهبری متولد شدهاید نوشتهی میخائل کوشچلنی ازجمله کتابهایی است که در هر زمینهای به رهبران مشاغل کمک میکند تا بهترین تصمیمها را بگیرند. دربارهی کتاب برای رهبری متولد شدهاید کسبوکارهای امروزی در خصوص بهرهوری بیشتر به اطلاعات جامع نیاز دارند و در این زمینه بهتر آن... ادامه ›
کتاب مهارتهای نرم چیست و چطور آموزش ببینیم؟
- نویسنده: بروس تولگن
کتاب مهارتهای نرم چیست و چطور آموزش ببینیم؟ نوشتهی بروس تولگن، مشکل ضعف مهارتهای نرم در نسل جوان و کمتجربه را بررسی میکند و میکوشد شیوهی فعالسازی این مهارتها را یاد دهد. تولگن که یکی از برجستهترین مشاوران مدیریت دنیا محسوب میشود، به مدیران یاد میدهد که چطور اصولی مثل حرفهایگرایی، کارگروهی، تفکر انتقادی یا پیروی اثربخش را به نیروهای جوانتر انتقال دهند. دربارهی کتاب مهارتهای نرم... ادامه ›
کتاب PDF کوچ حرفهای شوید
- نویسنده: مصطفی جهانگیر
چرخ جهان امروز به دست افرادی میچرخد که میدانند پول خود را در چه کسبوکاری صرف کنند؛ یکی از شاخههایی که به افراد کمک میکند تا مسیر شغلی خود را تعیین کنند، کوچینگ است! کتاب کوچ حرفهای شوید انتخاب مناسبی برای آشنایی با این حرفه است. این کتاب به قلم غلامحسین رادمرد قدیری و مصطفی جهانگیر تألیف شده و شما را با شغل کوچینگ در کسبوکار بهطور جامع آشنا میکند. دربارهی کتاب کوچ حرفهای شوید روزانه... ادامه ›
کتاب مدیران بزرگ به دنیا نمیآیند، ساخته میشوند
- نویسنده: جولی ژو
کتاب مدیران بزرگ به دنیا نمیآیند، ساخته میشوند به قلم جولی ژو، چراهای مدیریتی را بررسی میکند و راهکارهایی به شما ارائه میدهد که با استفاده از آنها بتوانید مدیری مؤثر و کارا باشید. این اثر موفق به کسب رتبه اول در میان کتابهای حوزهی کسبوکار سایت آمازون شده است. درباره کتاب مدیران بزرگ به دنیا نمیآیند، ساخته میشوند: مدیریت کردن یک تیم کار دشواری است زیرا در نهایت به افراد ختم میشود و... ادامه ›
کتاب 66 استراتژی و تکنیک کوچینگ
- نویسنده: آن آرچر
کتاب 66 استراتژی و تکنیک کوچینگ نوشتهی گلادیانا مک ماهن و آن آرچر، به ارائهی تمرینها و راهکارهای مفیدی میپردازد که به مربیان کمک میکند تا در کار خود حرفهایتر شده و بهتر از قبل عمل کنند. موضوع کتاب 66 استراتژی و تکنیک کوچینگ چیست؟ این کتاب به ارائهی انواع تمرینها، تکنیکها و استراتژیهایی میپردازد که از نظر مربیان مفید و کاربردی بوده است. از این تمارین میتوان در کار روزانۀ کوچینگ... ادامه ›
کتاب بازی بینهایت
- نویسنده: سایمون سینک
کتاب بازی بینهایت اثر سایمون سینک، نویسندهی کتابهای پرفروش «با چرا شروع کنید» و «رهبران آخر غذا میخورند»، شما را به چالش میکشد تا دیدگاهتان را دربارهی نحوهی کارکرد سازمانها بازبینی کنید و روش کار و دلایل موفقیت آنها را بدانید. بازی بینهایت (The Infinite Game) نخستین کتاب در ایران محسوب میشود که به طور همزمان با نسخهی چاپی آن در آمریکا و سراسر دنیا منتشر شده است. این بار، سایمون... ادامه ›
کتاب رهبری آسان افراد سخت
- نویسنده: آلن ویلت
کتاب رهبری آسان افراد سخت نوشتهی آلن ویلت این امکان را به شما میدهد که شخصیتهایی را که مدیریتناپذیر، خودمدار، بدبین و خودشیفته هستند یا از قبول قواعد و اصول سازمانی سر باز میزنند مدیریت کنید. این افراد شخصیتهای سخت و پیچیدهای دارند و هدایت آنها بسیار دشوار است اما با وجود این کتاب شما قادر به رهبریشان خواهید بود. دربارهی کتاب رهبری آسان افراد سخت آلن ویلت در کتاب رهبری آسان افراد سخت،... ادامه ›
کتاب پنج سطح رهبری: گامهایی مطمئن برای نهایت بهرهبرداری از استعدادهایتان
- نویسنده: جان سی ماکسول
کتاب پنج سطح رهبری: گامهایی مطمئن برای نهایت بهرهبرداری از استعدادهایتان به قلم جان سی ماکسول، به شما کمک خواهد کرد تا قدم به قدم از از پلههای موفقیت بالا رفته و به رهبر یا مدیری تاثیرگذار و مثال زدنی تبدیل شوید. کتاب پنج سطح رهبری (The five levels of leadership) با بیش از 200 هزار نسخه فروش، به شما یاد خواهد داد که رهبری، فقط داشتن یک جایگاه نیست. جان سی ماکسول (John C Maxwell) این موضوع را... ادامه ›
کتاب دام توصیه
- نویسنده: مایکل بونگی استانیر
کتاب دام توصیه نوشتهی مایکل بانگی استانیر از نویسندگان پرفروش جهان، از جمله کتابهایی است که در حوزهی موفقیت و رهبری نوشته شده. استانیر در این اثر به شما میآموزد که چگونه میتوانید با تمرین کردن برخی از عادتها، شیوهی رهبریتان را تغییر دهید تا به نتایج بهتری برسید. دربارهی کتاب دام توصیه کتاب «دام توصیه» (The Advice Trap) یک اثر الهامبخش و یاریدهنده به قلم مایکل بانگی استانیر (Michael... ادامه ›
کتاب PDF مدیریت جلسات
- نویسنده: تیم هیندل
کتاب مدیریت جلسات نوشتهی تیم هیندل از مجموعه مدیران برجسته، با بیان 101 نکتهی کلیدی به شما میآموزد که چطور جلساتى موثر و پربازده داشته باشید. امروزه قسمت اعظمی از وقت گرانبهای همهی ما در جلسات سپری میشود. جلسات اداری، مذاکرات بازرگانی، مذاکرات اقتصادی، مذاکرات حل و فصل اختلافات شرکتها، مذاکرات سیاسی و مذاکراتی که در زمینه همکاریهای اقتصادی، فنی، انتقال تکنولوژی و بازاریابی با شرکتها و... ادامه ›
کتاب شکوفایی تواناییهای نهفته: با هفت مهارت کوچینگ
- نویسنده: مایکل سیمپسون
مایکل سیمپسون در کتاب شکوفایی تواناییهای نهفته: با هفت مهارت کوچینگ تشریح میکند که چگونه میتوانید مدیر خوبی باشید، او در واقع راهکارهایی را به شما ارائه میدهد تا نیروی انسانی خود را بهتر مدیریت کنید و در نتیجه علاوه بر شما، اطرافیان و سازمانتان نیز رشد کنند. در این کتاب شما پارادایمها و اصول کلیدی را که برای کوچینگ مؤثر در هر سطحی از سازمان ضروری است پیدا خواهید کرد. در این کتاب مایکل... ادامه ›
کتاب بازیکن تیمی ایدئال
- نویسنده: پاتریک لنچونی
پاتریک لنچونی در کتاب بازیکن تیمی ایدئال شما را راهنمایی میکند تا به رهبری توانا و هوشمند تبدیل شوید و بر مبنای یک چارچوب عملی، خصوصیات مثبت کارکنان خود را بشناسید و کسانی را استخدام کنید که سود بیشتری را برای سازمانتان داشته باشند. این اثر پرفروش نکتههای مهمی در مورد کار گروهی و فرهنگ سازمانی به شما میآموزد. دربارهی کتاب بازیکن تیمی ایدئال: پاتریک لنچونی یکی از پرفروشترین نویسندگان... ادامه ›
کتاب مدیریت به سبک ژاپنی: رمز موفقیت و پیشرفت ژاپنیها
- نویسنده: محمد صادقی سیار
کتاب مدیریت به سبک ژاپنی : رمز موفقیت و پیشرفت ژاپنیها، نوشتۀ محمد صادقی سیار، به مطالعات و پژوهشهای صورتگرفته در خصوص موفقیت شرکتهای ژاپنی میپردازد. اینکه سه نوع ویژگی سازمانی، باعث غلبه شرکتهای ژاپنی بر رقبای غربی آنها شده است: 1- ویژگیهای سازمانی 2- مدیریت یکپارچه 3- فضای مبتنی مدیریت یکی از پایههای چهارگانه توسعه در کنار سه پایه «فرهنگ برای خواستن»، «دانش برای دانستن» و «فناوری... ادامه ›
کتاب موثرترین مهارتهای ارتباط بین افراد: چگونه به یک رهبر کاریزماتیک تبدیل شویم
- نویسنده: طوبی مردانی
در کتاب موثرترین مهارتهای ارتباط بین افراد: چگونه به یک رهبر کاریزماتیک تبدیل شویم، مهارتهای ارتباطی پنهان و مهارتهای شغلی مورد نیاز شما مطرح میشود و آنچه را که برای مدیریت حرفهای یک کسب و کار باید بدانید مانند گوش دادن فعال، زبان بدن، جسور بودن و مهارتهای سوال کردن را خواهید آموخت. درباره کتاب موثرترین مهارتهای ارتباط بین افراد: این کتاب بر پیشرفتهترین مهارتهای بین فردی مورد نیاز برای... ادامه ›
کتاب رهبری
- نویسنده: برایان تریسی
همهی ما در طول زندگی بارها تجربهی مدیریت و رهبری یک تیم کوچک تا یک سازمان بزرگ و پرتعداد را بر عهده داشتهایم. برایان تریسی، نویسنده و سخنران صاحبنام در عرصهی موفقیت، در کتاب رهبری قصد دارد ما را با شیوههای رهبری کردن و کمک به ارتقای افراد مختلفی که با آنها در تعامل هستیم، آشنا کند. بنابراین فرقی نمیکند رهبر یک خانه باشیم یا یک سازمان عریض و طویل، مهم کیفیت مدیریت و رهبری ماست که از ما یک... ادامه ›
کتاب ساخت کسب و کار فوقالعاده
- نویسنده: مارک تامسون
کتاب ساخت کسب و کار فوقالعاده نوشتۀ برایان تریسی و مارک تامسون، مجموعهای از روشها و تکنیکهای واضح، ساده، عملی و قدرتمند را در اختیار شما قرار میدهد که میتوانید در هر بازاری کسب و کار فوقالعادهای بسازید و با هر رقیبی روبهرو شوید. کتاب ساخت کسب و کار فوقالعاده (Now build a great business) نشان میدهد چگونه مشتریان را جذب کنید، کاری کنید دوباره سراغ شما بیایند و دوستان خود را نیز به شما... ادامه ›
کتاب رک و راست باشید؛ مدیریت افراد و تیمها، برای کسب بهترین نتایج
- نویسنده: کیم اسکات
کتاب رک و راست باشید؛ مدیریت افراد و تیمها، برای کسب بهترین نتایج نوشتۀ کیم اسکات، از پرفروشترینهای نیویورک تایمز در زمینۀ کسب و کار است. این کتاب به مدیران نشان میدهد که چگونه با حفظ انسانیت خود موفق شوند، میانهروی را در کار خود پیدا کنند و محیطی ایجاد کنند که در آن، افراد عاشق کار و همکاران خود باشند. از وقتی که صحبت کردن را آموختیم، به ما گفته شده که اگر حرف خوبی برای گفتن نداریم، اصلاً... ادامه ›