رهبری در سازمان: کتاب‌های الکترونیک و کتاب‌های صوتی - صفحه 2

امروزه بودجه در هر سازمان، شرکت و اداره‌ای، یکی از مهم‌ترین مفاهیمی است که در تعیین منابع مالی نقش دارد. کتاب بودجه ریزی ازجمله بهترین منابعی است که به شما کمک می‌کند با مفهوم بودجه، کاربرد و اهمیت آن آشنا شوید و مراحل...

کتاب فرار از جلسه که در سال 2005، جایزه‌ی Audie را در بخش کسب‌وکار و آموزش از آن خود کرد، توسط پاتریک لنچونی نوشته شده است. این کتاب، راه فراری از جلسات خسته‌کننده ارائه می‌دهد و به رهبران توصیه می‌کند...

حسین سوری و رضا قلی زاده شمس در کتاب تجزیه و تحلیل مدیریت بحران‌های امنیتی ، اهمیت و جایگاه تحلیل در بحران‌ها را با تشریح این موضوع در زوایای مختلف بررسی کرده‌اند، تا از این طریق مقدمات و...

سایمون سینک در کتاب رهبران آخر غذا می‌خورند ، ویژگی‌های لازم برای تبدیل شدن به یک مدیر موفق را شرح می‌دهد. او بیان می‌کند که چگونه یک مدیر می‌تواند روحیۀ همکاری را در تیم خود افزایش دهد و به این ترتیب...

کتاب تفویض اختیار نوشته‌ی رابرت هلر بر اساس تازه‌ترین تحقیقات علمی، 101 ن‍ک‍ت‍ه‌ ک‍ل‍ی‍دی‌ را برای مدیران و سرپرستان پرمشغله، درباره‌ی بایدها و نبایدهای سپردن کارها به کارمندان...

کتاب بازی بی‌نهایت اثر سایمون سینک ، نویسنده‌ی کتاب‌های پرفروش «با چرا شروع کنید» و «رهبران آخر غذا می‌خورند»، شما را به چالش می‌کشد تا دیدگاه‌تان را درباره‌ی نحوه‌ی کارکرد...

به‌تازگی کسب‌و‌کار خود را آغاز کرده‌اید؟ هنوز از راه‌وچاه بازارهای رقابتی و برندسازی بی‌اطلاعید؟ اصلاً نگران نباشید. مارتی نیومایر در کتاب تقلا مهم‌ترین نکاتی را که کارآفرینان در آغاز مسیر حرفه‌ی خود...

کتاب سکوت سازمانی و عملکرد شغلی کارکنان به اهمیت مدیریت نیروی انسانی و ایجاد یک محیط کاری سالم به منظور بهره‌وری هر چه بیشتر می‌پردازد. هر کارفرمای مجربی در تلاش است تا با مهیا کردن فضایی امن، کارکنان خود را به بیان...

در کتاب رهیاری کارمندان سازمانی نوشته‌ی رضا بخشی ، به مفهوم کوچینگ و کاربردهایش در سازمان پرداخته شده است، اینکه چطور می‌شود به کمک یک مربی، کارمندان را طوری هدایت کرد که بتوانند با پیدا کردن دلایل محکم...

فرقی ندارد مدیر یک شرکت بزرگ باشید یا یک سازمان کوچک را اداره کنید. کتاب مربیگری عملکرد ، نوشته‌ی سر جان ویتمور و کارول ویلسون به شما می‌آموزد در هر سمت و شغلی که هستید، بتوانید امور خود...

کتاب اصول مدیریت همان‌طور که از عنوانش پیداست، به شرح تمامی اقداماتی می‌پردازد که مدیر یک سازمان در جهت هدایت کارکنان بخش‌های مختلف سازمان و برنامه‌ریزی برای دست‌یابی به اهداف آن، انجام می‌دهد؛ نویسنده‌ی این کتاب،...

مجتی لشکربلوکی در کتاب کنترل و پایش استراتژی ، علل موفقیت برنامه‌های راهبردیِ سازمان‌ها را در کنترل استراتژی‌ها و تأمین پیش‌نیازها می‌جوید و چگونگیِ عملی کردن برنامه‌های استراتژیک را با کمک گرفتن از...

داود صادقی در کتاب مدیریت تغییر و تحول سعی دارد مفاهیم، مدل‌ها و مدیریت تغییر را به شکلی بیان کند تا شما تحولاتی درست در جهت پیشرفت سازمان خود ایجاد نمایید. سازمان‌ها در طی تکامل خود مراحلی را...

کتاب انگیزه‌ رهبری کتابی خوش‌خوان به قلم پاتریک لنچونی درباره‌ی شناخت انگیزه‌های درست برای رهبری موفق در یک سازمان است. در بخش اول، پاتریک لنچونی با نقل یک داستان، تصویری کلی، ساده و قابل‌فهم از موضوع...

اگر می‌خواهید عصاره‌ای از سال‌ها تحقیق و نتیجه‌ی کوشش ده‌ها مدیر موفق‌ را در زمینه‌ی فنون رهبری و در قالب اثری کامل و جامع در دست داشته باشید، کتاب کشف شمال حقیقی ، پیشنهاد ما به شماست! بیل جورج ،...

کتاب ارزیابی کارکنان نوشته‌ی کن لانگدن و کریستینا آسبرن ، به استانداردهای عملکرد شغلی و ارزشیابی کارمندان می‌پردازد و به شما می‌گوید که چگونه عملکرد کارکنانتان را مورد ارزیابی قرار...

فلونت آمیون و خوزه خوان بورگس لانسرو ، مدیران شرکت اسپانیایی ویگون، در کتاب مدیریت انسانگرایانه برای دستیابی به سازمان سالم به اهمیت سرمایه‌های انسانی در رشد و توسعه‌ی شرکت‌ها...

کتاب رویکرد ارتقا نیروی انسانی بر بهره وری سازمان نوشته‌ی جواد مرادی کاکاوند ، به چگونگی مدیریت نیروی انسانی در سازمان‌ها و بالا بردن بهره‌وری آنان و بهبود روند پیشرفت می‌پردازد. در دنیای امروز...

تونی پیکاک در کتاب بازخورد 360 درجه ، روشی عالی و بی‌نظیر برای افراد با انگیزه معرفی می‌کند تا با تکیه بر توانایی‌هایشان و از طریق رشد فردی بتوانند به اهداف تجاری خود دست یابند و...

اگر می‌خواهید به یک رهبر الهام بخش برای خود و اطرافیانتان تبدیل شوید پس خواندن کتاب چگونه دیگران را مدیریت کنیم را از دست ندهید! استوارت لوین و مایکل کروم ، در این اثر به شما می‌آموزند که...

مدیران و صاحبان کسب‌و‌کارها با مطالعه‌ی کتاب استراتژی گروه کسب و کار ، با موضوعاتی از جمله مدیریت گروه، کنترل بخش‌های مختلف یک سازمان و روابط میان آن‌ها، هم‌افزایی بخش‌ها و اداره‌ی متمرکز یا غیرمتمرکز مؤسسات آشنا شده و...

مهرانگیز پورناصح و داریوش مفخم ، در کتاب کار تیمی در سازمان نکاتی کلیدی در باب کار گروهی را مطرح می‌کنند. این کتاب ضمن توضیح مفهوم تیم و بیان چالش‌های مدیریتی، به مفاهیمِ جدیدتری مثل...

کتاب مجموعه مقالات حاکمیت شرکتی اثر یحیی حساس یگانه دربردارنده‌ی مقالاتی درباره‌ی حاکمیت شرکتی است. نظر به درهم‌پیچیده شدن معادلات اقتصادی در دنیا و ظهور شرکت‌های چندملیتی که اداره‌ی آن‌ها به همت جمعی و...

کتاب نمک سازمان: نکات مدیریت کاربردی در سازمان ، اصول مدیریتِ بهینه‌ را برای ایجاد تحولات شگفت‌انگیز در سازمان‌های کوچک‌ و‌ بزرگ در خود گنجانده است. مرتضی لطف الهی ، نویسنده‌ی کتاب،...

کتاب سیری در مکتب‌های مدیریتی ، تالیف اعظم جلیلی بال ، کتابی تخصصی در حوزه مدیریت با موضوع نقد و بررسی مکاتب مختلف مدیریتی در دنیا است. مکاتب کلاسیک مدیریتی، مدیریت اداری، بروکراسی،...

عباس چهاردولی و امیرحسین عزتی در کتاب مدیریت راهبردی متوسمانه (جلد 1) الگوی مدیریت راهبردی بومی در حوزه‌های مختلف خدماتی، نظامی، امنیتی و حتی صنعتی را ارائه می‌کنند. در این...

کتاب چگونه شخصیت مدیر حرفه‌ای داشته باشیم نوشته‌ی مایکل آرمسترانگ ، به مدیران، کارشناسان و محققین علم مدیریت آموزش می‌دهد که چگونه به مدیری بهتر و توانمندتر تبدیل شوند و قادر به تشخیص، تبیین استراتژی‌ها و...

کتاب رئیس بدون لقب نوشته رابین شارما ، روش‌های مدیریتی را در قالب داستان به شما ارائه می‌دهد و کمک می‌کند تا از نظر نوآوری، کارایی و مشتری‌مداری به سطح جدیدی برسید. با استفاده از سیستم مدیریت و...

ست گودین در کتاب قبایل: به تو نیاز داریم که رهبرمان باشی سعی دارد با بیانی روان و ساده از اصول مدیریت و رهبری در دنیای جدید، به‌ویژه در شبکه‌های اجتماعی سخن بگوید. او با تشبیه گروه‌های اجتماعی امروزی به...

کتاب پیوستگی اخلاق و تعهد سازمان با کارکنان نوشته‌ی مسعود زمانی ، به بررسی یکی از عمده‌ترین دغدغه‌های مدیران کارآمد در سطوح مختلف، یعنی چگونگی ایجاد بسترهای مناسب برای عوامل انسانی در تمام...

محمدرضا شهریاری در کتاب چگونه مشکلات (تولیدی، خدماتی و بازرگانی) خود را حل کنیم؟ ، به ما کمک می‌کند تا قدم به قدم نسبت به تعریف مشکل، جمع‌آوری اطلاعات، تجزیه و تحلیل، تعیین اقدامات اصلاحی و به کار بردن آن، کنترل و بررسی...

کتاب سواد مدیریتی و مهارت رهبری به قلم حمیدرضا محمدی ، ابتدا به معرفی و تفسیر مدیریت و عمده موضوعات مربوط به آن پرداخته و سپس ایده‌ها و راه‌کارهای عملی به منظور ارتقاء سطح کیفی یک سازمان، کلیه تفکرات و...

پیش به سوی دنیای ناشناخته‌ی مدیران! کتاب محاصره شده با رئیس‌های بد توسط نویسنده‌ی پرفروش، توماس اریکسون ، به تألیف درآمده است و بر پایه‌ی تکنیک‌های اثبات‌شده، نقشه‌راهی برای مدیریت و رهبری سازمانی ارائه...

کتاب مربی گری نوشته‌ی جان ایتون و روی جانسون ، به شما کمک می‌کند تا مهارت‌های لازم برای مدیریت یک شرکت یا سازمان را بیاموزید و از این طریق بهره‌وری کارکنان خود را افزایش...

کتاب چگونه رهبری کنید وقتی رئیستان نمی‌تواند (یا نمی‌خواهد) رهبری کند نوشته‌ی جان سی ماکسول ، علاوه بر آشنا کردن مدیران با اصول صحیح رهبری، راهکارهایی جهت ارتباط موفق با رهبران نالایق و افزایش تأثیرگذاری...

کتاب 25 شایستگی رهبران سازمانی (ویژه مدیران و مشاوران) نوشته‌ی پوریا برزعلی ، با ارائه‌ی نکاتی طلایی به مدیران سازمان‌ها کمک می‌کند تا ویژگی‌های رفتاری خود را بهبود بخشند و با اخلاق حرفه‌ای کارمندانشان را...

کتاب رهبری آسان افراد سخت نوشته‌ی آلن ویلت این امکان را به شما می‌دهد که شخصیت‌هایی را که مدیریت‌ناپذیر، خودمدار، بدبین و خودشیفته هستند یا از قبول قواعد و اصول سازمانی سر باز می‌زنند مدیریت کنید. این...

برای اینکه بیاموزیم چگونه به یک رهبر بزرگ تبدیل شویم، چه کارهایی باید انجام دهیم؟ کتاب پنج بزرگ زندگی نوشته‌ی جان پی. استرلکی ، برای رسیدن به این هدف به کمک شما خواهد آمد. این اثر پرفروش و الهام‌بخش پنج...

کتاب کارسپاری از انتشارات هاروارد بیزینس ریویو، به شما می‌آموزد که چگونه بخشی از مسئولیت‌های مدیریتی‌تان را به دیگران واگذار کنید تا بتوانید بر وظایف مهم و تخصصی رهبری متمرکز شوید. این کتاب کوچک، مختصر و مفید به شما کمک...

کتاب دام توصیه نوشته‌ی مایکل بانگی استانیر از نویسندگان پرفروش جهان، از جمله کتاب‌هایی است که در حوزه‌ی موفقیت و رهبری نوشته شده. استانیر در این اثر به شما می‌‌آموزد که چگونه می‌توانید با تمرین‌ کردن...

کتاب الگوی راهبردی اداره امور هلال احمر جمهوری اسلامی ایران نوشته‌ی جواد شجاع ‎فرد ، با بهره‌گیری از گفتمان ولایت فقیه، قانون اساسی، قوانین و مقررّات و اسناد مربوطه و دانش صریح و ضمنی در این حوزه...

یکی از پرفروش‌ترین آثار وال استریت ژورنال! کتاب قدرت یک تیم مثبت راهنمایی برای بهبود عملکرد تیم است که توسط جان گوردون ، ‌نویسنده پرفروش نیویورک‌تایمز نوشته شده و ابزاری قدرتمند برای ارزیابی محل کار به...

کتاب اصول سرپرستی تألیف محمدجعفر زرین نگار ، مبانی مدیریت و رهبری تیم‌ها را شرح داده و مهارت‌های کاربردی این سمت‌ها را تشریح می‌کند. نویسنده که مدیر ارشد و استاد دانشگاه است، در این کتاب از اصول مهمی...